今回のテーマは、「教員採用試験」です。 本当に教員採用試験を受けるかどうかはこの記事を読んでから判断して！ はじめに 思考について 行動について 最後に はじめに 教員採用試験を受ける前にまず、「スキル」を身につけてください。 副業が可能となった…

今回のテーマは、「教員人生」です。 教員人生を大きく左右するのは、 間違いなく「初任校」です。 初任校で良いで職場を体験をすれば、教員人生は間違いなく良いものになります。 一方で初任校でハズレを引くと、今後の教員人生にも大きな影響が出てきます…

今回のテーマは、「転職」です。 教員にも様々な働き方がある 正規教員だけが教員の在り方ではない 私の考えとして、 「教員を続けたいからこそ、教員を辞める。」 というものがあります。 今回は、私個人の考えを一方的に書いているだけになりますので、ご…

今回のテーマは、「生徒・教科指導」です。 自分の学年ではないから関係ないはタブー 教員失格でもある 生徒・教科指導で絶対にやってはいけないタブーがあります。 それは、「担当学年ではないから関係ない」です。 よくあるパターンが、生徒指導においても…

今回のテーマは、「価値ある教員」です。 生徒に衝撃を与える必要がある とにかく、この仕事をする上で一番大切なのは、「生徒と遊ぶこと」なのです。 生徒とより良く遊んだ教員は勝つのです！ 逆に自分の仕事ばかりしていると、つまらなくなります。 だから…

今回のテーマは、「好き嫌い」です。 好き嫌いはデメリットの塊 教員こそ食べ物に対して「好き嫌い」をしてはいけません。 理由は２つあります。 １つ目は、「人間関係が悪くなる」からです。 ２つ目は、「健康状態を保てない」からです。 １つ目の人間関係…

今回のテーマは、「転職」です。 教員を本当に辞めてしまいますか？ もう一度じっくり考えてください こんな記事を書いていれあれですが、私は転職をします。 一方でみなさんには十分考えてから、転職をするかどうか判断してほしいのです。 というのも、給料…

今回のテーマは、「休み時間」です。 休み時間はお互いにとって特別な時間 教員の休み時間は、教室か廊下にいることが大きなポイントです。 まず、教室は２つのパターンに別れます。 １つ目のパターンは、授業がある場合です。 授業がある場合は、授業前から…

今回のテーマは、「自信」です。 小さな積み重ねが一番の自信をつけさせる方法 生徒に自信をつけさせるには、長い月日をかけて行う必要があります。 つまり、何かしらを継続できないようでは、自信に繋げることができないのです。 これは、学級経営でも部活…

今回のテーマは、「無能な教員」です。 はじめに １つ目は、「反省（謝罪が）できない」です。 ２つ目は、「感謝の言葉を伝えない」です。 ３つ目は、「具体的な説明をしない」です。 ４つ目は、「短い指示出しができない」です。 ５つ目は、「怒ることでし…

今回のテーマは、「生産性」です。 睡眠こそが至高 生産性の始まりであり原点 睡眠なくして生産性は上がらない 結論、一番の生産性を高める方法は、「睡眠」です。 これが一番生産性を高めます。 逆に言えば、生産性の低い人の多くは、「睡眠を蔑ろにしてい…

今回のテーマは、「優秀な人」です。 優秀であるからこそ自分の無能さを自覚することができる 優秀な人は無能です。 自分がミスをすることや自分が思った以上に仕事をできないこと理解できるので、そもそも自身を客観的に認知するスキルがあるので優秀なので…

今回のテーマは、「生産性」です。 基本はスマホ電源をOFFにする これだけで生産性アップ スマホの電源は、仕事中であればOFFにしておいてください。 また、スマホを見るとしても時間を決めた方が良いです。 仮に見るとしても、昼に１回か、その他の場面で１…

今回のテーマは、「部活指導」です。 教えるよりも自分でプレーする方が楽しい 久々にプレーヤーとして野球部の練習に参加しました。 結果、指導者（監督）よりも選手の方が向いていることが分かりました。 実際に自分で野球をやっている方が楽しい！、これ…

今回のテーマは、「生産性」です。 良質な朝は良質な夜にあり 夜にやるべき行動をTOP３を紹介します。 これを行うことで朝の目覚め方が変わります。 朝の目覚め方が変われば、当然生産性も変わります。 まず１つ目は、「２１時以降携帯を見ない」です。 スマ…

今回のテーマは、「生産性」です。 情熱思想理念頭脳気品優雅さ勤勉さ そして何より！ YouTubeは、２倍速で見ることをオススメします。 私は日々YouTubeから有益な情報を得ています。 一方で情報も多く、内容も１０分以上を上回るものもたくさんあり、通常速…

今回のテーマは、「健康」です。 結論、１日３食はただの拷問です。 社会人であれば、１日１食で問題ありません。 ※ただし女性は分かりません 成長期の子どもや肉体労働をしている人は、１日３食以上でも問題ありません。 現に、私は大学までは１日３食以上…

今回のテーマは、「研究授業」です。 今回の記事はただの個人的な感想になります。 それでもよろしければお付き合いください。 研究授業を見ていて感じたこと まず感じたことは、研究授業を見学する教員が多いことです。 私が初任から３年目の時は、全く見学…

今回のテーマは、「生徒指導」です。 丁寧な指導をする際、この三箇条を意識して生徒指導にあたってください。 ①言葉遣い ②感情的にならない ③失敗を許す そして、この三箇条を意識し指導しながら、次のポイントもしっかり抑えてください。 「生徒を主軸に考…

今回のテーマは、「信頼」です。 そもそも誰も失敗はするから怒るだけ野暮 人間は完璧ではありません。 誰でも失敗をします。 だから、できるを前提に考えてはいけませんし、失敗をした時に怒ることも不毛なのです。 できなくて当たり前、失敗して当たり前、…

今回のテーマは、「クレーム」です。 人生一度はクレーマーになるのもあり ただ一時が望ましい クレームをもらうことは良いことであると以前の記事で書きました。 では、クレーマーになることはどうなのでしょうか？ 今回はそこを解説していきます。 また、…

今回のテーマは、「褒め方」です。 過程を認める機会は多い だからこそたくさん褒めて生徒を成長させる この前、百人一首をがんばって取り組んでいる生徒がいました。 まだまだ自分には実力が足りないということで、朝早くから起きて札を覚える努力をしてい…

今回のテーマは、「メンタル」です。 実際はメンタル強くないです 豆腐メンタルです 私事の話になります。 私はよくメンタルが強いと言われます。 それは、教員からも生徒からもです。 ですが、実際はメンタルが弱いです。 ガラスです。 以前にクレーマを大…

今回のテーマは、「常識」です。 この一年で常識はどれだけ変わったことか？ 新型コロナウイルスの感染者が、１日で２０００人を超えました。 今では、１４００人で少なく感じるようになっています。 つい最近までは、１００人前後で騒いでいたものが、怖が…

今回のテーマは、「クレーム」です。 クレーマは大事に なぜなら自分にとっての最大のファンだから クレームは、たくさんもらったもの勝ちです。 なぜなら、クレームをもらえない教員に価値はないからです。 クレームをもらえるということは、 「評価されて…

今回のテーマは、「幸福」です。 感謝こそ最高の幸福を手に入れる 感謝は自分から積極的にするものです。 それが自分を最も幸福に近づける一番の近道です。 そして、その行動が自分の働きやすい環境を作っていきます。 逆に相手に対して感謝を求めてしまうと…

今回のテーマは、「指導力」です。 結論、 「生徒が失敗してもまずはケガがないか最優先に確認する」 これが一流教員のやることです。 生徒の身を案じることが生徒指導の根本 それは、遅刻であろうと、器物破損であろうと同じことです。 この最終的な目的は…

今回のテーマは、「転職」です。 転職は怖い 転職しなかった将来はもっと怖い 結論、転職を考えている２０代の教員の人は今すぐに転職をするべきです。 ただし、うまくいく保証はありません。 自分の人生ですので、ご自身で判断をしてください。 なお、下記…

今回のテーマは、「部活」です。 部活は趣味以外の何者でもない 部活は、趣味でやるものです。 仕事ではありません。 私は初任校で、卓球部の顧問をやりました。 当然、卓球経験がなく知識も技量もありませんでした。 一方で、卓球をやってみたりルールや戦…

今回のテーマは、「職場環境」です。 周りではなく自分自身の行動で決まる職場の環境 結論、「１日の感謝の数」です。 この感謝の数が多い職場ほど、幸せな環境に置かれている証拠になります。 一方でそうでない場合は、職場環境を少し見直す必要があります…